数字化赋能职业教育,知乎知学堂为大学生打通求职“最后一公里”

随着天气的一天天转暖,毕业季也如约而至。

据4月16日国新办举行的新闻发布会透露,2024年高校毕业生人数将超过1170万人,再创历史新高,其就业问题成为社会关注的热点。除了进一步扩大岗位供给,招募更多高校毕业生之外,如何帮助大学生提高就业能力也是重中之重。有专家提出,企业和高校应从供需两端发力,深化产教融合、校企合作,鼓励企业积极吸纳就业困难毕业生,开源拓岗,重点挖掘就业援助类和公益性岗位。同时,高校应健全“招生—培养—就业”贯通帮扶机制,落实落细毕业生就业帮扶举措,结合学校和学生实际,建立健全就业帮扶制度体系。

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而为了打通为大学生打通从高校到社会职场的“最后一公里”,知乎知学堂积极开展开放协作,通过产业合作推动ESG(环境、社会和公司治理)等新业态的人才培养和流动。例如,知乎知学堂与常州纺织服装职业技术学院、云南翰文教育集团等职业院校和机构达成战略合作,共享教研教学能力,助力职业教育实现高质量就业。

 

同时,知乎知学堂还致力于通过数字化赋能改善职业教育服务体系。在前段时间举行的“2024知乎教育大会”上,知乎创始人、CEO周源表示,从2022年12月30日知乎知学堂品牌和应用程序发布以来,已经集合了品职教育、趴趴教育、MBA大师、一起公考、一起考教师、AGI(通用人工智能)课堂6个子品牌,完成了6大领域30多个品类的覆盖,累计为超过2000万学员提供职业培训服务。

 

目前,“知乎知学堂”已经作为一个职业教育品牌独立运营,并联合面壁智能推动“知海图AI”大模型、AI Agent等前沿科技在职业教育场景的应用落地。其中,知乎知学堂已从考试考证等核心品类用户需求出发,探索择岗、刷题、作业批改等全流程的数字化和AI(人工智能)化,为学生提供个性化的学习路径和精准的求职指导。

 

在数字化赋能的推动下,知乎知学堂不仅为大学生打通了从高校到职场的“最后一公里”,也为职业教育行业注入了新的活力和动力。未来1-2年内,知乎知学堂将努力实现AI大模型在职业教育的全流程覆盖,同时将继续深化与产业界的合作,探索更多的创新模式和应用场景,为高校毕业生的成长和发展创造更好的条件和机会。

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